ขอสอบถามครับ ตำแหน่ง Sales ORG คืออะไรครับ หน้าที่ทำอะไร (แบรนด์ smart phone)

คือไปสัมภาษณ์งานมาค่ะ แล้วได้ตำแหน่ง Senior Call Center เลยอยากทราบว่ามันต่างกับ Call Center ปกติอย่างไร พอดีถาม HR แล้ว HR ตอบไม่เคลียร์ค่ะ คือหน้าที่ หรือความรับผิดชอบต่างกับตรงไหนหรือคะ? ขอบคุณค่

ถ้าถูกถามว่า อะไรที่คุณคิดว่า คุณประสบความสำเร็จในหน้าที่การงานของคุณ ในตำแหน่งทรัพยากรบุคคล เพื่อน ๆ จะตอบว่าอะไรกันบ้างคะ

สวัสดีครับผมเป็นเด็กต่างจังหวัดคนนึง ตอนนี้ก็ทำงานอยู่ที่สนามบิน เป็นช่างของบริษัทสายพานลำเลียงครับ มีโอกาสได้สมัครสอบ ​กฟผ. เนื่องจากมีรุ่นพี่ในแผนกที่เคยเรียนด้วยกันแนะนำมาว่าเขาเปิดรับสมัครก็เลยลอง

เราทำงานแผนก HR และเป็นคนทำเงินเดือนให้กับพนักงาน เลยถูกหัวหน้าแผนกบัญชี สั่งให้เป็นคนคิดค่าคอมมิสชั่นให้กับแผนกsalesด้วย โดยบอกว่าเป็นหน้าที่ของ HR จะปฎิเสธก็ไม่ได้เพราะเขาตำแหน่งสูงกว่า เราเคยผ่านงา

ไปสัมภาษณ์งานมา ทางHR ให้ฐานเงินเดือนต่ำกว่าที่ต้องการเล็กน้อย ในตำแหน่ง mortgage sales ปฏิบัติงานที่สำนักงานใหญ่ ทำงาน 5 วัน (ทำวันเสาร์และอาทิตย์ได้) อยากสอบถามพี่ๆ ว่าปัจจุบันนี้สวัสดิการ และโบนั

ผมอายุ 47 ปี ทำงานบริษัทนี้มา 15 ปี ตอนนี้อยู่ในตำแหน่งเจ้าหน้าที่อาวุโสงานจัดเก็บรายได้ ทางบริษัทให้หัวหน้ามาแจ้งว่า ให้ย้ายแผนกไปเป็นแผนกการตลาด โดยจะมีการทดลองการทำงาน 3 เดือน (ไม่ลดเงินเดือน) หา

พอดีวันนี้ได้มีโอกาศไปสัมพาดงานบริษัทใน เครือ Thaibev ชื่อบริษัท Horeca management ตำแหน่ง Sales Supervisor ก็มีทดสอบภาษาอังกฤษ แล้วก็สัมพาดเป็นภาษาอังกฤษ แต่ผม พูดไม่ค่อยคล่อง เลยสัมพาดได้แค่ประมาณ1

เรายื่นเรซูเม่ผ่านรีครูทจัดหางาน โดยแจ้งเงินเดือนที่คาดหวังว่าจะได้ คือ 20K ประเมินจากประสบการณ์ 2 ปีกว่าค่ะ (ฐานเดิม 16.5K ตำแหน่ง Sales coฯ Trading บ.ญี่ปุ่นค่ะ) หลังจากยื่นเรซูเม่ มีบริษัทสนใจ ติ

เราเข้ามาทำงานในบริษัทๆนึงในตำแหน่ง HR ผ่านไปได้ซักพักมีพนักงานลาออกเราก็่มีหน้าที่หาคนใหม่มาทดแทน กระบวนการของเราคือรับสมัครทั่วไปแต่เวลาเรียกสัมภาษณ์เราจะให้หัวหน้างานแผนกนั้นๆมาสัมภาษณ์เอง แต่ว่าไม

คือเราทำงานการเงิน แล้ววันนึงเจ้านายให้เราทำHR หรือฝ่ายบุคคล นั้นเอง ควบไปด้วย แล้วคือเราคุมคนไม่ได้ เพราะอาจจะใจดีด้วยแล้วก็ไม่ค่อยชอบยุ่งกับใคร ทุกคนเลยไม่ค่อยมีความเกรงใจกัน และหลักๆบางทีสัมภาษณ์พน